军人交友网 军训论坛︱军训要继承和发扬军人的七种精神

军事化管理是集团新时期发展的战略工程，军训是推进军事化管理的长远起点，需要以军人的优秀思想为导向，以军人精神激发企业发展的活力，保持员工持续的战斗热情，加快集团新时期的发展，提高效率，为打造亿万明星的百年梦想开创“三高”发展的新路。回顾多年的从军经验，结合企业发展的实际情况，边肖认为企业员工应该继承和发扬军人的七种精神。

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一、忠于团队，坚决完成专业性任务

忠于人民，服务祖国，是每一个军人的高尚品格。无论何时何地，无论多么艰难困苦，只要人民需要，祖国需要，他们就会不顾一切，勇往直前，坚定不移地完成任务。每个员工都是企业的一员。在企业建设中，他必须融入团队，忠于团队，像军人一样服从团队的需要，坚决不折不扣地完成企业团队交给的任务。

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第二，服从团队，有必须做的战斗精神

服从命令是士兵的天职。命令必须遵守，禁止是军纪的基本要求。正是军人这种义不容辞的责任和纪律，决定了他们战无不胜的斗志。在新时代的集团发展过程中，会遇到很多困难和“硬骨头”。要服从意识坚定、执行力强的员工，发扬战胜困难的战斗精神，保证团队建设和企业各项任务的顺利进行。

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第三，艰苦奋斗的精神，特别是艰苦奋斗，特别是战斗

是很多精锐部队的战斗风格，也是老一辈十亿星人留下的光荣传统。透过一缕星光，我们可以读到许多老一辈十亿星人在艰苦环境中奋斗进步的感人故事。在群体发展的新时代，不仅要继承和发扬这种战斗精神，而且要将士兵的战斗精神融入军事训练，深入工作，赋予战斗更丰富的内涵。

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四、扎根、以企业为家的奉献精神

军人是由来自全国各地的兄弟姐妹组成的大家庭。为了保卫国家、保卫国家的共同理想，他们举家为国，告别亲人，远离家乡，走进荒芜的沙漠，巡视无边无际的大海和边境，走上边防检查站，陪伴孤独、海鸥和高山。全心全意把最好的年华献给祖国。宜兴集团也有很多像军人一样的员工，扎根宜兴，以企业为家，默默奉献青春为集团发展，这也是军训需要传递的一种奉献精神。

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动词 （verb的缩写）相互帮助、齐心协力的团结精神

军队是武装集团，军人的战斗力来源于团结互助的凝聚力，企业建设也是如此。不能一个一个的吹喇叭，也不能演奏出和谐完美的乐章。要发挥一加一大于二的团结互助作用，就要有人与山同行的群体信念，展现十亿人集体努力，永创辉煌的新形象。

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第六，乐观勤奋的精神

艰苦奋斗是革命军人的优良传统。革命根据地建立时，老一辈革命家不畏艰苦环境，面对饥饿的威胁和生死考验，发扬艰苦奋斗、以苦为乐的精神，经受住了各种考验，最终取得了解放全中国的伟大胜利。在集团新时期的发展过程中，员工仍然需要继承和发扬老一辈的乐观精神。在解决困难的工作中，他们应该保持乐观的态度，不怕困难地面对困难，直到达到目标才放弃。因此，在当前艰苦的军训中，我们应该培养乐观快乐的企业文化，调动学员的训练积极性和主动性，提高军训效率。

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七、学习进取，善于创新精神

努力学习，努力思考，不甘落后，精益求精，是军人创新精神的具体体现，也是军人充满正能量的重要因素。在军事训练中，教官要充分发挥士兵的学习精神，从细微的动作中发现问题，开动脑筋创新训练方法，积极纠正和提高动作要求，增强训练效果。培养学员学习创新的习惯，将创新精神融入到实际工作和企业建设中，为新时期企业发展注入可持续发展的动力。

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